ui设计面试视频,ui设计师面试常见问题及答案

面试了50多位UI设计师,我总结了这些求职技巧

1、自我介绍部分的回签技巧？扬长避短，多讲自己的项目经验，在校获奖可讲。尽可能的谈自己的优势。

2、首先，优秀的逻辑能力，这边面试官想要知道的是，一个产品的从无到有，设计师是如何参 与其中的，一个设计方案的推演到落地，设计师是如何执行的。你的设计方案应该是有理有 据的，有起因经过结果的。

3、提高作品集的丰富程度。让企业决策人，能从中读出你的执行能力，以及胜任不同设计项目时，所具备的专业能力。有针对性的完善个人简历。根据不同企业招聘指责内容、能力要求，来撰写简历，切入企业招聘需求。

4、首先肯定是要先看作品。水平这个东西在UI设计师行业里有时候很容易去判断，尤其是当水平明显很高或者很低的情况下，可能花少量时间就可以把候选人进行定位。

UI设计师该如何包装自己的面试作品?

UI设计包装作品的方法是：设计流程。设计流程会让面试官觉得是一个专业的设计师而不是美工。根据本蛋的长期偷窥，很多UI desingers的作品集往往只有最终效果图，能有一些Wireframe 的都是少数。

用一些高端的知识来武装自己包装自己，不要说自己会过时的及时 网站前端是一个技术更新非常迅速的技术职位，所以要学习前卫的技术来武装包装自己，不要说自己以前的技术，如dw或者flash。

展示与你想就职工作相关的作品 “你的作品展示了你作为设计师和从事的专业方向。如果你在一个确定的设计领域拥有特殊的兴趣，例如企划美编设计，这就需要你专注于自己的作品。

如果你是一位资深设计师，对设计有一套自己的方法论，那不妨在作品集中充分展示出来。选择一个较满意的作品，分享你的设计过程，可包含用户需求、头脑风暴、用户体验设计、视觉设计、原型设计、动画和测试等等。

如何包装自己的ui设计。ui设计是什么ui设计是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计。ui设计不单纯是美术绘画，而需要定位使用者、使用环境、使用方式并且为最终用户而设计，是纯粹的科学性的艺术设计。

UI设计师面试常问的几个问题

1、合同到期了 在设计中需要瓶颈期 我现在需要换个平台 刺激下自己 在提高自己 其实一直在公司待着挺好的，就是上一个项目周期结束后就接不到项目了，运营也出了点问题，我们技术部就解散了，属于被迫离职。

2、首先成为（自身级别高一级别）的设计师，参与更多的项目以此积累更多的项目经验，在UI规范的统一性上提升、在交互动效上、在产品的文案上、运营活动（插画手绘动效）上提升自己，在行业上有自己的一席之地。

3、手机的界面应该是怎么样去设计的？ 清晰明了，并且允许用户自己定制界面。 1图标的设计遵循什么样的原则做的设计？ 尽量使用真实世界的比喻，和现实生活相符合的图形和内容。

4、工程师可以和其他工 程师以及设计师共同参与产品的设计，我们可以公开地讨论我们的想法。ui设计师的面试应该模仿这种合作设计和讨论的过程。

UI设计师该如何面试

ui设计师面试的时候，需要注意三点问题从招聘网站中去寻找招聘信息，看看是否能拿到高薪。自身的能力是否正规，能力完善。如果是自己想从事职场的话，建议你提升自己对专业和自身的能力和要求。

具备用户体验意识 你在面试时，你自己就是产品，面试方就是用户，作为UI设计师要考虑的是，怎样最快最好把自己的产品展示给用户。要意识到用户就在身边，随时关注用户对你设计和产品的看法。

hr如何面试一个ui设计师面试的时候，hr都说是自己很喜欢的，很想要的设计，他们不能给你任何机会，只能给你不想要的设计。

首先，优秀的逻辑能力，这边面试官想要知道的是，一个产品的从无到有，设计师是如何参与其中的，一个设计方案的推演到落地，设计师是如何执行的。你的设计方案应该是有理有据的，有起因经过结果的。

图片，放到作品集的图片一定要精心挑选过，好的图片可以瞬间提升设计稿逼格。

然后做一个主界面风格 给BOSS看 合适了继续做等等。

面试UI设计师时,有哪些面试技巧

1、注意简历排版：HR对简历的筛选最重视的是你的工作经验是否与所应聘的职位要求相符合，简历是否具有设计感并不是首位，但是一份用心排版且美观的简历，一定能比普通简历更吸引HR眼球。

2、去面试前一定把自己收拾干净，设计师虽然用不着穿正装去面试，但一定要注意自己的干净整洁，很多面试官都坚信一个原则：连自己都收拾不干净的设计师肯定也做不好设计。所以，不修边幅的设计师面试成功率肯定会比别人低。

3、首先，优秀的逻辑能力，这边面试官想要知道的是，一个产品的从无到有，设计师是如何参 与其中的，一个设计方案的推演到落地，设计师是如何执行的。你的设计方案应该是有理有 据的，有起因经过结果的。

4、具备用户体验意识 你在面试时，你自己就是产品，面试方就是用户，作为UI设计师要考虑的是，怎样最快最好把自己的产品展示给用户。要意识到用户就在身边，随时关注用户对你设计和产品的看法。

5、个人介绍完后，我通常会拿出对方之前工作的某个项目询问其具体的工作流程，了解他在其中扮演的角色。目的有二：第一是试探一下对方的简历是否有造假的成份；第二是看对方以前的工作方式和工作流程。

6、图片，放到作品集的图片一定要精心挑选过，好的图片可以瞬间提升设计稿逼格。

北大青鸟设计培训:如何面试ui设计师?

ui设计师面试的时候，需要注意三点问题从招聘网站中去寻找招聘信息，看看是否能拿到高薪。自身的能力是否正规，能力完善。如果是自己想从事职场的话，建议你提升自己对专业和自身的能力和要求。

自我介绍部分的回签技巧？扬长避短，多讲自己的项目经验，在校获奖可讲。尽可能的谈自己的优势。

基本沟通能力作为一个面试者，如果你没有能力足够好地介绍自己，那在毕业之前就需要做好准备，不要打没有准备的战斗。

ui设计师面试自我介绍范文篇1 我叫**，毕业于湖北经济学院广告学专业（偏向广告平面设计），本科。性格：活泼开朗、随和、平易近人。

下面我站在招聘方的角度，给各位设计师分享一下作品简历、投递和面试方面的相关技巧。

具备用户体验意识 你在面试时，你自己就是产品，面试方就是用户，作为UI设计师要考虑的是，怎样最快最好把自己的产品展示给用户。要意识到用户就在身边，随时关注用户对你设计和产品的看法。

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